Senior iOS Developer

Tunnistatko itsestäsi kipinän päästä kehittämään entistä vaikuttavampia, suuren ihmisjoukon käytössä olevia ja arkea helpottavia ratkaisuja? Haluaisitko päästä vaikuttamaan sellaisiin palveluihin, joita mahdollisesti itsekin arkielämässäsi käytät?

Tiesitkö, että OP-logoa klikataan, jopa yli 50 miljoonaa kertaa kuukaudessa mobiililaitteilla? Tästä huolimatta, meille on tärkeää, että voimme jatkossakin kehittää ja tarjota yhä laadukkaampia pankkipalveluita yli miljoonalle mobiiliasiakkaallemme. Etsimmekin nyt innostunutta tekijää liittymään OP mobiilikehittäjäyhteisöömme Senior iOS Developer -rooliin Ouluun tai Helsinkiin.

Mistä on kysymys?

Tulisit työskentelemään osana mobiilialueen varallisuudenhoito tiimiä, joka on yksi OP-mobiilin ympärillä toimivista kehitystiimeistä. Työskentelet osana 10 henkilön tiimiä, joka koostuu mm. ohjelmistokehittäjistä, testauksen ja suunnittelun ammattilaisista. Pääset yhdessä tiimisi kanssa vastaamaan oman alueenne ominaisuuksien tuottamisesta ja ylläpidosta yhteistyössä taustajärjestelmäkehityksen kanssa. 

Liittymällä joukkoomme pääset osaksi aktiivista ja innovatiivista OP-mobiilikehitysyhteisöä, joka vastaa yhdessä alustan työkaluista, kehitysprosesseista ja uusien teknologioiden käyttöönotosta sekä tarjoaa sinulle aitoja mahdollisuuksia laajentaa omaa osaamistasi. Pääset olemaan mukana aidosti ketterässä mobiilikehityksessä, jossa jokaista tiimin jäsentä arvostetaan. Tässä roolissa sinulla on mahdollisuus päästä olemaan mukana tulevaisuuden pankkipalveluiden muotoilussa ja toteutuksessa.

Etsimme uutta kollegaa työskentelemään, joko meidän Oulun tai Helsingin toimistollemme ja kuten muuallakin OP:lla, yhdistämme arjessamme joustavasti lähi- ja etätyöskentelyä.

Näillä onnistut:

Toivomme sinulta kokemusta ja osaamista seuraavista aihealueista: 

•    iOS sovelluskehitys Swiftillä ja ymmärrystä Objective C:stä
•    iOS alustan tarjoamat teknologiat: SwiftUI, UIKit, XCTest jne.
•    Hyvää ymmärrystä sovelluksen eri kerroksista ja arkkitehtuurista
•    Kykyä tuottaa modulaarista, selkeää ja laadukasta hyvin kommentoitua koodia
•    Kykyä ja halua tuottaa yksikkö- ja moduulitestejä testauksen tueksi
•    Halukkuutta osallistua aktiivisesti keskusteluihin sovelluksen teknologisista valinnoista
•    Ymmärrystä rajapinnoista ja halua auttaa laadukkaiden rajapintojen määrittelyssä
•    Ymmärrystä CI-putkista ja nykyaikaisista kehitysprosesseista
•    Hyvät vuorovaikutustaidot sekä suomen että englannin kielellä

Arvostamme tiimissä teknistä osaamista, mutta erityisesti toivomme sinulta intohimoa ja rohkeutta uusien haasteiden kohtaamiseen sekä ratkaisuiden löytämiseen. Meille myös yhdessä tekeminen on aidosti tärkeää ja toivommekin, että löydämme sinusta uuden kollegan, joka haluaa antaa aina parhaansa tiimin yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi! 

Miksi juuri OP:lle?

Pankkialan toimijana voisi helposti kuvitella muuta, mutta olemme yksi Suomen suurimpia IT-taloja ja tuotamme asiakkaille näkyvät IT-ratkaisut pääosin itsenäisesti alusta loppuun. Meille on tärkeää, että voimme konkreettisesti tukea ja auttaa sinua kehittymään ammatillisesti.

Meillä on käytössä ns. 70-20-10 -periaate, mikä tarkoittaa, että käytät 70% ajastasi päivittäisiin tehtäviin, 20% työskentelytapojen hiomiseen ja viimeiset 10% vapaasti uusien taitojen oppimiseen. Tämän osuuden voit käyttää esimerkiksi meidän omassa OP Software Academyssa, jossa voit laajentaa osaamistasi monella eri osa-alueella. Kyllä, voit siis laajentaa osaamistasi työajalla!

Elämä on kuitenkin paljon muutakin kuin työtä. Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aika kulkevat rinnakkain ja työnantajana olemme valmiita joustamaan elämän eri tilanteissa. Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat muun muassa henkilöstörahasto sekä henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. 

Heräsikö kiinnostuksesi?

Hienoa – näin toivoimmekin! Hae tehtävään viimeistään perjantaina 24.3.2023 rekrytointijärjestelmämme kautta. Lisätietoja tehtävästä antaa tiimin Competence Lead Jesse Pasuri (jesse.pasuri@op.fi). 

Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot ja yritysyhteydet, teetetään huumausainetesti sekä suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.

OP Ryhmä on yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta arvostava työyhteisö. Kannustamme kaikenlaisia henkilöitä hakemaan meille töihin ja toivotamme tervetulleiksi kaikki sukupuoli-identiteetit, eri-ikäiset sekä kulttuuri- ja vähemmistöryhmät.  

OP Ryhmä on Suomen suurin finanssiryhmä. Olemme asiakkaidemme omistama, yksi finanssialan houkuttelevimmista työnantajista Suomessa. Ryhmässämme työskentelee yli 13 000 alan ammattilaista, ja tuotamme sekä kehitämme pankki-, sijoitus-, vakuutus- ja kiinteistönvälityspalveluita neljälle miljoonalle asiakkaallemme. Lisätietoa OP:sta työnantajana ja kaikki avoimet tehtävämme löydät osoitteesta www.op-careers.fi. #LI-KY1 #LI-Hybrid