Senior Developer, Lead Developer (OPHV VAU)

Etsimme nyt OP Henkivakuutuksen Vakuutussäästämisen digitiimiin (VAU-tiimiin) Helsinkiin Lead Developeria suunnittelemaan ja toteuttamaan tulevaisuuden digitaalisia palveluita vakuutussäästämisen ja sijoittamisen asiakkaillemme sekä ohjaamaan kehitystiimin teknistä työtä. 

Tehtävästä

Lead Developerina pääset suunnittelemaan modernia softa-arkkitehtuuria ja kehittämään VAU-tiimin kanssa digitaalisia ostamisen ja asioinnin palveluita vakuutussäästämisen asiakkaillemme op.fi:hin ja OP-mobiiliin. Vastuullasi on paitsi itse koodin kirjoittaminen, myös muiden kehittäjien teknisen työn ohjaaminen. Kehitämme palveluita noin puolelle miljoonalle henkivakuutusasiakkaallemme sekä OP:n omille toimihenkilöille hyödyntäen uudistettuja digitaalisia pilvipalveluita. Vakuutussäästämisen liiketoiminta-alueella on vahvat kasvutavoitteet, ja panostamme jatkossa yhä enemmän digitaalisiin kanaviin. Tavoitteenamme on lanseerata lähivuosina entistä kattavampia sijoittamisen palveluita eri asiakassegmenteille. Roolissasi olet keskeisessä asemassa rakentamassa OP Henkivakuutuksen tulevaisuudelle tärkeää varallisuuden ja sijoittamisen asiakaskokemusta. 

Millainen on tuleva työyhteisösi?

Tulet osaksi OP Henkivakuutuksen Vakuutussäästämisen digitiimiä (VAU-tiimi). Tiimissämme Helsingin Vallilassa ja Oulussa työskentelee product ownerin lisäksi viisi devaajaa, kolme testaajaa, solution analyst, kaksi UX designeria sekä release engineer/agile master. Teemme töitä joustavasti hybridimallilla, yhdistäen työskentelyn Vallilan toimistolla ja etätyön. Tiimissämme vallitsee hieno tekemisen meininki ja arvostamme raudanlujaa ammattitaitoa sekä yhteistyötä. Olemme osa suurempaa OP Henkivakuutuksen organisaatiota. 

Miksi meille kannattaa hakea?

Jos sinua kiinnostaa modernin softa-arkkitehtuurin suunnittelutyö, laadukkaan koodin kirjoittaminen ja muiden kehittäjien työn ohjaaminen, tämä rooli voi olla juuri sinulle. Pääset työskentelemään sijoittamisen ja varainhoidon tulevaisuuden digipalveluiden parissa ja vaikuttamaan merkittävästi suurelle asiakaskunnalle tarjottaviin palveluihin. Tehtävä sopii erinomaisesti itseohjautuvalle ja ulospäinsuuntautuneelle tekniselle ammattilaiselle, joka haluaa kehittyä ja kehittää. Meillä on tiimissä raudanlujia ammattilaisia ja kannustava ilmapiiri. 

Vastuullisen työn vastapainoksi pidämme huolen työhyvinvoinnistasi ja tulevaisuuteen katsovista työjärjestelyistä. Tarjoamme sinulle vakaan ympäristön, jossa vastuullisuus, ihmisläheisyys ja yhdessä menestyminen ovat keskeisiä arvoja.  

Kannustamme ja autamme sinua kehittymään myös ammatillisesti. Meillä on käytössä ns. 70-20-10 -periaate, mikä tarkoittaa, että käytät 70% ajastasi päivittäisiin tehtäviin, 20% työskentelytapojen hiomiseen ja viimeiset 10% vapaasti uusien taitojen oppimiseen. Tämän osuuden voit käyttää esimerkiksi OP Software Academyssa, jossa voit laajentaa osaamistasi monella eri osa-alueella työajallasi. 

Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat henkilöstörahasto sekä henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella sekä tarjoamalla käyttöösi lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP:n lomaosakkeissa. 

Millaista osaamista etsimme?

Toivomme sinulta kokemusta lead devaajan vastuista: suunnittelet sujuvasti muiden asiantuntijoiden kanssa ratkaisuarkkitehtuuria liiketoiminnan tarpeisiin ja sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot. Kommunikoit sujuvasti sekä suomeksi että englanniksi. 

Arvostamme vahvaa kokemusta ja osaamista Java-pohjaisesta ohjelmistokehityksestä, erityisesti Javasta ja Spring Boot -frameworkista (toivomme useamman vuoden kokemusta). Osaat myös suunnitella, käyttöönottaa ja hallita pilvipohjaisia (AWS/Azure) sovelluksia ja tunnet kontti-infrastruktuurin (Docker). Kokemus vakuutusliiketoiminnasta katsotaan eduksi. 

Sinulla on kokemusta tiimityöskentelystä frontend-kehityksen (Javascript, ReactJS) parissa yhteistyössä Design/UX-asiantuntijoiden kanssa sekä järjestelmäsuunnittelusta sovellusarkkitehtien kanssa. Ymmärrät systemaattisen lähestymisen tekemiseen, laatuun ja ohjelmistotuotantoon yleisesti. 

Lisäksi arvostamme: 

• Devaajan modernien työkalujen (ml. AI-avusteiset IDE:t) ja softa-automaatiomenetelmien hallintaa, vahvaa osaamista integraatioteknologioista – kyeten rakentamaan REST API:t sujuvasti ja hyödyntämään sovellusrajapintoja turvallisesti – sekä SQL-pohjaisten tietokantojen vankkaa tuntemusta. 
• Proaktiivista ja kehityshakuista otetta sekä kykyä mentoroida, fasilitoida ja valmentaa kehitystiimejä, edistäen heidän osaamistaan ja itsenäisyyttään (sisältäen läsnäolon tiimien kanssa, niiden ohjaamisen ja mentoroinnin). 
• Vahvoja vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä viestiä selkeästi ja vakuuttavasti erilaisille kohderyhmille, suomeksi ja englanniksi. 
• Rohkeutta ja kykyä ottaa aloitteellisesti vastuuta, esittää perusteltuja näkemyksiä ja ohjata laadunvarmistuksen kehitystä, toimien tarvittaessa myös veturina muutoksessa ja ottaen luontevasti johtavaa roolia tarvittavissa tilanteissa. 
• Hyvää organisointikykyä ja kykyä priorisoida tehtäviä dynaamisessa ympäristössä. 

Lisätiedot ja hakuohjeet

Jos olet kiinnostunut hakemaan tätä tehtävää, voit täyttää hakemuksen käyttäen alla olevaa linkkiä. Hakuaika päättyy torstaina 22.5. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, joten haethan tehtävää mahdollisimman pian.  

Tuliko kysymyksiä mieleen? Lisätietoja antaa tiimin Product Owner Ville Tikkala (0503132990) ja rekrytoiva esihenkilö Mikko Kiiski (0504641159). Sähköposti: etunimi.sukunimi@op.fi.

Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat, teetetään huumausainetesti sekä suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.

OP Ryhmä – Meillä on jotain yhteistä

OP Ryhmä on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin, sillä meillä on jotain yhteistä. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.

Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. Ryhmässämme työskentelee yli 14 000 alan ammattilaista. Perustehtävämme on edistää omistaja-asiakkaidemme ja toimintaympäristömme kestävää taloudellista menestystä, turvallisuutta ja hyvinvointia. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssiryhmänä rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan.

#LI-KL1

#LI-Hybrid