Testidata on keskeisessä roolissa laadukkaan ja turvallisen ohjelmistokehityksen mahdollistajana. Etsimme asiantuntijaa kehittämään ja ylläpitämään testidatan hallintaa sekä rakentamaan toimintamalleja, joiden avulla voimme hyödyntää testidataa entistä tehokkaammin, tietoturvallisemmin ja sääntelyn vaatimukset huomioiden. Tässä roolissa pääset vaikuttamaan laajasti sekä teknisiin ratkaisuihin että organisaation yhteisiin toimintatapoihin.

Tehtävä sijaitsee Helsingissä tai Oulussa, toiveesi mukaan. Kuten muuallakin OP Pohjolassa, yhdistämme arjessamme sekä lähi- että etätyöskentelyä.

Millainen tehtävä on kyseessä?

Tehtävässä vastaat sanitoidun testidatan hallinnan (Test Data Management) kehittämisestä ja ylläpidosta. Tavoitteenasi on edistää organisaation kyvykkyyksiä testidatan hyödyntämisessä sekä kehittää ratkaisuja, jotka vähentävät manuaalisesti sanitoidun testidatan tarvetta, tukevat yhteisten, hajautettuun sanitointimalliin perustuvien toimintamallien käyttöönottoa ja varmistavat tietoturva- sekä regulaatiovaatimusten täyttymisen.

Osallistut testidatan hallintaympäristön jatkokehitykseen pilvipohjaisena palveluna sekä määrittelet ja kehität testidataan liittyviä prosesseja, toimintamalleja ja käytäntöjä yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa. Lisäksi kehität tuotanto- ja testidatan välisiä tietoturvakäytäntöjä sekä edistät yhteisten työkalujen ja toimintatapojen käyttöä organisaatiossa.

Roolissa toimit aktiivisesti yhteistyössä kehittäjien, testaajien, arkkitehtien, toimittajien ja muiden asiantuntijatiimien kanssa. Työhösi kuuluu myös projektien koordinointia, ketterän toimintamallin mukaisia tehtäviä, dokumentaation tuottamista sekä organisaation osaamisen kehittämistä testidatan hallinnan alueella.

Pääset osallistumaan lisäksi arkkitehtuuri- ja migraatiokeskusteluihin sekä tukemaan synteettisen testidatan hyödyntämistä osana organisaation kehitystä.

Millaista osaamista etsimme?

Toivomme sinulta kokemusta sanitoidun testidatan hallinnasta, tietoturvallisesta datankäsittelystä tai muista dataan liittyvistä kehitys- ja ylläpitotehtävistä. Ymmärrät, miten testidataa hyödynnetään ohjelmistokehityksessä ja testauksessa sekä osaat huomioida tietosuojaan, regulaatioon ja tietoturvaan liittyvät vaatimukset käytännön työssä.

Arvostamme kokemusta pilvipalveluista, integraatioista, data-arkkitehtuurista sekä teknisten prosessien ja toimintamallien kehittämisestä. Eduksi katsomme myös kokemuksen sovelluskehityksestä sekä projektien tai kehityskokonaisuuksien johtamisesta ja koordinoinnista. Tehtävässä menestyminen edellyttää kykyä hahmottaa laajoja kokonaisuuksia sekä viedä kehitystyötä suunnitelmallisesti eteenpäin yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa.

Lisäksi toivomme sinulta:

• kokemusta Test Data Management -ratkaisuista, sanitoidun testidatan hallinnasta tai dataan liittyvien hallintakäytäntöjen kehittämisestä
• ymmärrystä tietoturvaan, tietosuojaan ja GDPR-vaatimuksiin liittyvistä käytännöistä
• kokemusta ketteristä toimintamalleista sekä projektien tai kehityskokonaisuuksien koordinoinnista
• valmiutta työskennellä kehittäjien, testaajien, arkkitehtien ja ulkoisten toimittajien kanssa
• kokemusta dokumentaation tuottamisesta ja ylläpidosta esimerkiksi Confluencessa tai vastaavissa työkaluissa
• sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa

Et välttämättä hallitse kaikkea yllä mainittua ennakolta. Arvostamme ennen kaikkea kykyä oppia uutta, omaksua laajoja kokonaisuuksia sekä kehittää toimintaa pitkäjänteisesti yhdessä muiden asiantuntijoiden kanssa.

Miksi OP Pohjola?

Liittymällä joukkoomme pääset osaksi OP Pohjolan Kehittäminen ja teknologiat -organisaatiota. Organisaatiomme kehittää digitaalisia palveluita ja järjestelmiä asiakkailleen sekä omalle henkilöstölleen. Olemme vastuussa OP Pohjolan ICT-strategiasta, teknologialinjauksista, arkkitehtuurista, yhteisistä alustoista, infrastruktuurista, jatkuvuudenhallinnasta sekä koko ryhmän kyberturvallisuudesta. Alueella työskentelee yhteensä 5000 omaa ja kumppaneidemme IT-ammattilaista. 

Elämä on kuitenkin paljon muutakin kuin työtä. Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aika kulkevat rinnakkain, ja työnantajana olemme valmiita joustamaan elämän eri tilanteissa.

Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat mm. henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella sekä tarjoamalla käyttöösi lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP Pohjolan lomaosakkeissa. 

Kiinnostuitko?

Hienoa! Hae tehtävään viimeistään sunnuntaina 6.9.2026 ja liitä hakuun CV:si ja hakemuskirjeesi. Kerro meille osaamisestasi ja motivaatiostasi tehtävää kohtaan. Tehtävästä lisätietoja antaa Product Owner Timo Salminen (puh. +358 50 349 5611) aikoina pe 28.8 klo 12.00–14.00 ja to 3.9 klo 10.00–13.00.

Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat, teetetään huumausainetesti sekä Suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.

OP Pohjola – Meillä on jotain yhteistä

OP Pohjola on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin, sillä meillä on jotain yhteistä. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.

Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. Meillä työskentelee yli 14 000 alan ammattilaista. Perustehtävämme on edistää omistaja-asiakkaidemme ja toimintaympäristömme kestävää taloudellista menestystä, turvallisuutta ja hyvinvointia. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssitoimijana rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan.

#LI-KY1 #LI-Hybrid