Solution Analyst, henkivakuuttamisen alustauudistus

Hae nyt »

Päivämäärä: 22.7.2022

Sijainti: Helsinki, FI

Yritys: OP Ryhmä

Solution Analyst, henkivakuuttamisen alustauudistus


Haluamme OP Ryhmässä tarjota asiakkaillemme alan parhaat palvelut, joita kehitämme jatkuvasti. Tavoitteenamme on selkeä ja käyttäjäystävällinen palvelukokonaisuus, josta käyttäjät kokevat saavansa aitoa arvoa.  Olemme käynnistämässä OP-Henkivakuutuksen riskihenkivakuuttamisen liiketoiminta-alueella alustauudistuksen, jonka pariin tarvitsemme osaajia uusimaan vakuutusjärjestelmää sekä siihen liittyviä tukijärjestelmiä. Tätä varten etsimmekin parhaillaan Solution Analystia Helsinkiin kehittämään henkivakuuttamisen järjestelmiä, prosesseja ja toimintatapoja!
 

Millainen on tuleva roolisi ja tiimisi?


Työarjessasi Solution Analystina työskentelet henkivakuutuksen liiketoiminnan ja ohjelmistokehityksen rajapinnassa ja olet mukana muuttamassa liiketoiminnan tarpeet käytännössä toimiviksi ratkaisuiksi. Vastaat alueesi kehitystarpeiden tunnistamisesta, analysoinnista ja kuvaamisesta yhdessä tiimisi kanssa. Olet lisäksi mukana miettimässä kehitettävän kokonaisuuden ratkaisua prosessilähtöisesti, ja dokumentoit toiminnallisia vaatimuksia sekä ratkaisuja. 

 

Liiketoiminnan tarpeiden lisäksi pohdit kriittisesti ja ratkaisuhakuisesti, mikä on teknisen toteutuksen ja liiketoimintaprosessien kannalta järkevin kehittämisen toteutustapa, regulaatio huomioiden. Keräät ja havainnoit kehitystarpeita ja etsit ratkaisuja käymällä aktiivista keskustelua sisäisten sidosryhmien kanssa. Pääset arjessasi tekemään yhteistyötä useampien tahojen kanssa ja tästä syystä selkeä kommunikointitapa ja yhteistyötaidot ovatkin sinulle tärkeitä.

 

Tulet toimimaan osana riskihenkivakuuttamisen kehittämisen asiantuntevaa tiimiä, johon tuot mukanasi liiketoimintaymmärrykseen yhdistyvän teknisen osaamisesi toimeenpanokykyisellä työotteella. Toimit yhteistyössä mm. liiketoiminnan, arkkitehtuurin, ohjelmoinnin ja sekä testaamisen ammattilaisten kanssa.

 

Mitä toivomme sinulta & mitä etsimme hakemuksestasi?


Sinulla on aiempaa kokemusta ohjelmistokehityksen parissa työskentelemisestä sekä ketteristä menetelmistä ja työkaluista. Kykenet määrittämään, tuottamaan ja kuvaamaan liiketoiminnan tarpeita kehitettäviksi ominaisuuksiksi ja kokonaisuuksiksi.


Olet asiakas- ja liiketoimintalähtöinen tekijä eli sinulla on kyky ja halu ymmärtää edustamasi organisaation sekä lyhyen että pitkän tähtäimen tavoitteet. Olet päämäärätietoinen, pitkäjänteinen ja utelias oppimaan. Uskallat tuoda oman persoonasi ja mielipiteesi esiin tarvittaessa rakentavasti kyseenalaistaen, jotta onnistunut lopputulos saavutetaan. Toimintatapasi on myynnillinen eli pystyt aidosti kuuntelemaan ihmisiä sekä esittämään selkeitä ratkaisuja niin suomeksi kuin englanniksi.


Kokemus henkilövakuuttamisesta tai muusta vakuutustoiminnasta on eduksi tehtävässä. Myös aiempi kokemus Guidewire-teknologiasta on hyödyksi tehtävässä.  
 

Mitä me tarjoamme sinulle? 


Vastuullisen työn vastapainoksi pidämme huolen työhyvinvoinnistasi ja autamme sinua kehittymään myös ammatillisesti.  Meillä on käytössä ns. 70-20-10 -periaate, mikä tarkoittaa, että käytät 70% ajastasi päivittäisiin tehtäviin, 20% työskentelytapojen hiomiseen ja viimeiset 10% vapaasti uusien taitojen oppimiseen. Tämän osuuden voit käyttää esimerkiksi omassa OP Software Academyssamme, jossa voit laajentaa osaamistasi monella eri osa-alueella. Kyllä, voit siis laajentaa osaamistasi työajalla!

 

Koska elämä on muutakin kuin työtä, työskentelemme joustavasti niin työaikojen kuin sijainnin näkökulmasta - teemme etätyötä vaikka mökiltä, mutta myös lähityötä Vallilan pääkonttorillamme. Tarjoamme sinulle ympäristön, jossa vastuullisuus, ihmisläheisyys ja yhdessä menestyminen ovat keskeisiä arvoja. 

 

Saat käyttöösi myös monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat mm. henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut sekä henkilöstörahasto. Tarjoamme lisäksi kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella sekä tarjoamalla käyttöösi lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP:n lomaosakkeissa.

 

Kuulostaako tämä sinun tulevalta rooliltasi?


Jes – näin toivoimmekin! Hae tehtävään viimeistään 21.8.2022 rekrytointijärjestelmämme kautta. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana elokuussa (heinäkuun ajan nautimme kesälomista), joten jos tehtävä vaikuttaa kiinnostavalta voit hyvin hakea sitä jo ennen viimeistä hakupäivää. Lisätietoja tehtävistä antaa Minna Kurri (Competence Lead, minna.kurri[at]op.fi, p. 040 0192 192) palattuaan kesälomalaitumilta 4.8. alkaen. 
  
Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot ja yritysyhteydet sekä teetetään perusmuotoinen turvallisuusselvitys ja huumausainetesti. 
 
OP on Suomen johtava finanssiryhmä ja alan digitaalisen muutoksen suunnannäyttäjä. Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan suurin työnantaja Suomessa. Ryhmässämme työskentelee yli 12 000 alan ammattilaista, ja tuotamme sekä kehitämme pankki-, varallisuudenhoito-, vakuutus- ja terveydenhoitopalveluita yli neljälle miljoonalle asiakkaallemme.
#LI-PP1 #LI-Hybrid

 


Työpaikan segmentti: Network, Technology