Hae nyt »
Sijainti: 

Helsinki, FI

Yritys:  OP Osuuskunta
Työsuhdemuoto:  Toistaiseksi voimassa oleva

Lead Developer (Taloudellisten vaikeuksien tunnistaminen), Helsinki tai Oulu

Lead Developer (Taloudellisten vaikeuksien tunnistaminen), Helsinki 

 

OP Ryhmä on Suomen suurin finanssiryhmä. Perustehtävämme on edistää omistaja-asiakkaidemme ja toimintaympäristömme kestävää taloudellista menestystä, turvallisuutta ja hyvinvointia.  

 
OP Ryhmän Kehittäminen ja teknologiat on organisaatio, joka kehittää palveluita ja järjestelmiä sekä omille asiakkailleen että OP:n muille toiminta-alueille. Vastaamme OP:n ICT-strategiasta, teknologialinjauksista sekä arkkitehtuurista. Huolehdimme yhteisistä alustoista, infrastruktuurista ja OP Ryhmän kyberturvallisuudesta. Vastuullamme oleva tietopääoma on Suomen suurimpia, ja huolehdimme sen hallinnasta sekä hyödyntämisestä esimerkiksi finanssiälyn kehityksessä.  

 

  

Tiimistä ja roolista 

 

 

Etsimme Lead Developeria taloudellisten vaikeuksien tunnistamisen alueelle. Kotipesäsi voi sijaita Helsingin tai Oulun toimistollamme ja etätyökäytäntömme ovat joustavat. Tiimeissä kehitetään, optimoidaan ja ylläpidetään järjestelmiä, joiden avulla tunnistetaan OP:n laina-asiakkaiden taloudellisia vaikeuksia kaikissa asiakassegmenteissä. Alueen järjestelmiin kuuluu taloudellisen tilanteen arviointisovellus, sekä ennakkovaroitusjärjestelmä (EWS). Järjestelmät ovat OP Ryhmässä uusia ja kehitettävää sekä kehittymistä niiden parissa riittää.

 

Ratkaisujemme avulla annamme OP Ryhmän pankeille eväät auttaa vaikeuksiin joutuneita asiakkaita mahdollisimman varhaisessa vaiheessa. Lisäksi varmistamme, että ryhmässä saadaan ajantasainen tieto asiakasportfolioiden tilanteesta. 

 

Hakemamme Lead Developer liittyisi ensivaiheessa taloudellisen tilanteen arviointisovellusta kehittävään tiimiin, mutta kykyjen ja motivaation riittäessä haluamme tukea henkilön kasvamista alueen molemmista järjestelmistä vastaavaksi Lead Developeriksi. 

 

Lead Developerina tehtäväsi on johtaa kehittämistä ja vastata tiimin ratkaisuarkkitehtuurista. Toimit Product Ownerin taisteluparina, tiimin koodaajien mentorina sekä pidät yhteyttä ulkoisiin sidosryhmiin osana ratkaisuiden löytämistä. 

 

Tiimin tekemisessä korostuvat seuraavat teknologiat: REST-API:, JVM, TypeScript, JavaScript, React, Relaatiotietokannat (MySQL), AWS, Apigee 

 

 

  

Toivomme sinulta 

  

Toivomme sinulla olevan entuudestaan kokemusta laajoista sovellusarkkitehtuureista, hajautetun tiimin toiminnasta ja modernien mikropalveluiden toteuttamisesta. Toivomme, että ainakin suuri osa tiimimme hyödyntämistä teknologioista (ks. yllä) on sinulle käytännön tekemisen kautta tuttuja.  

 

Koodaajana teet siistiä jälkeä, kannatat funktionaalisen ohjelmoinnin oppeja ja allekirjoitat ns. partiolaisen periaatteen: "Jätä leiripaikka aina siistimpään kuntoon kuin se oli tullessasi." Osaat myös testata oman koodisi ja omaat mielellään laajemmankin ymmärryksen ohjelmistotuotantoprosessista ketterillä menetelmillä. 

  

  

Miksi OP:lle 

  

Olemme paitsi Suomen suurin finanssialan toimija myös Suomen suurimpia IT-taloja. Kehittäminen ja teknologiat -alueella työskentelee lähes 5000 ICT-alan ammattilaista ja panostamme vahvasti henkilöstömme ammatilliseen kehitykseen. Yhden talon sisällä sinua odottaa kokonainen uramahdollisuuksien kirjo. 

 

Meillä on käytössä 70–20–10-malli: voit jakaa työajastasi 70 % päivittäisiin tehtäviin, 20 % työskentelytapojen hiomiseen ja viimeiset 10 % vapaasti oman osaamisen kehittämiseen. Moni hyödyntää OP:n omaa OP Software Academya, jossa voit laajentaa osaamistasi monella eri osa-alueella.  

 
Enterprise Agile -heimomallissamme asiantuntija on tärkein voimavara. Liiketoimintavaatimukset ohjaavat tiimimme työntekoa, mutta meillä on tiiminä vapaus ja vastuu päättää itse toimintatavoistamme. Tässä roolissa saat työskennellä osana tiimiä itseohjautuvasti, kehittää osaamistasi haluamaasi suuntaan ja syventää osaamistasi eri alueilta. Panostamme yhteistyöhön ja yksin meillä ei tarvitse hommia paiskia.  

 
Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat mm. henkilöstörahasto sekä henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Tarjoamme käyttöösi myös lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP:n lomaosakkeissa.   

  

  

 
Lisätiedot ja hakuohjeet 

  

Vastaamme mielellämme kysymyksiisi, jos haluat tietää lisää Lead Developerin roolista tai meillä työskentelystä. Voit ottaa yhteyttä Competence Lead Niko Fyhriin (0407503467, soittoaika 5.9. klo 10-11) tai Product Owner Heikki Sahiin (0503801890, soittoaika 5.9. klo 14-15 tai 11.9. klo 13-14). 

  

Jos taas vakuutimme sinut jo nyt tämän tehtävän ja kulttuurimme sopivuudesta sinulle, voit hakea tehtävään 15.9.2024 mennessä.

  

Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot ja yritysyhteydet sekä teetetään huumausainetesti ja perusmuotoinen turvallisuusselvitys.    

 
OP Ryhmä on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin, sillä meillä on jotain yhteistä.    

 

Olemme sitoutuneet rakentamaan toiveikkaampaa tulevaisuutta – hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.  

 

#LI-MV1 #LI-Hybrid


Työpaikan segmentti: Developer, Network, Programmer, Information Technology, Technology

Hae nyt »