Tule meille kollegaksi

Haku OP Pohjolan vuoden 2027 Kiitorata trainee -ohjelmaan on nyt käynnissä! Etsimme 39 ennakkoluulotonta ja rohkeaa osaajaa monipuolisiin, haastaviin ja ammattitaitoa kehittäviin tehtäviin eri liiketoiminta-alueillemme.

Oletko tulevaisuuden dataosaaja, joka haluaa päästä kasvattamaan osaamistaan sekä ratkaisemaan liiketoiminnan haasteita datan avulla?

Vahvistamme Pohjola Vakuutuksen liiketoimintaamme nyt Data Scientist Traineella!

Tehtävästä

Data Scientist Traineena osallistut vakuutusliiketoiminnan analytiikan kehittämiseen osana kokeneiden asiantuntijoiden tukemaa tiimiä. Tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisesti data-, raportointi- ja analytiikkaratkaisujen parissa sekä osallistumaan datan hyödyntämisen kehittämiseen käytännön liiketoimintatarpeissa.  Tuet analyytikoita sekä osallistut datatuotteiden kehittämiseen. Lisäksi osallistut uusien toimintamallien kehittämiseen sekä toteutat erilaisia analyysi-, mallinnus ja kehitystehtäviä.

Etsimämme traineen tuntomerkit

Haemme analyyttistä ja ratkaisukeskeistä tekijää, jolla on myös kykyä ja innokkuutta omaksua uusia asioita nopeasti, sekä vahva kiinnostus dataa ja datapohjaista liiketoimintakehitystä kohtaan. Tehtävä edellyttää ohjelmointitaitoa erityisesti Pythonilla, kokemusta kehittämisestä pilvialustoilla, kuten esim. MS Azuren ja Databricks, sekä innostuneisuutta datan siirto ratkaisuista ja tietovarastoinnista.

Katsomme eduksi etenkin, jos sinulla kokemusta ja kiinnostusta:
·    Tekoälytyökalujen hyödyntämisestä ohjelmistokehityksessä.
·    Generatiivisen tekoälyn ja perinteisten koneoppisen ratkaisuista.
·    Kokemusta ketteristä toimintatavoista.

Myös aiempi työ-/harjoittelukokemus esim. Data Scientistin, Data Engineerin tai Data Analystin tehtävistä katsotaan eduksi. Odotamme että sinulla on sujuva suomen ja englannin kielen suullinen ja kirjallinen osaaminen sekä hyvät teknisen viestinnän taidot. Koulutustaustasi tukee tehtävässä menestymistä, ja olet opintojesi loppusuoralla tai vastavalmistunut.

Muutama sana meistä…

Hinnoittelu- ja Underwriting -analytiikassa pääset vakuutusyhtiön liiketoiminnan ytimeen. Vastaamme vakuutustuotteiden hinnoittelusta sekä kannattavuuden ja vakuutusportfolion analysoinnista. Data on kaiken keskiössä ja sinä pääset näiden virtojen risteyskohtaan; tavoitteena on kehittää liiketoimintapäätöksiä ja strategiaa tukevaa analytiikkaa ja dataa. Hinnoittelu- ja analytiikkatiimeissä työskentelee usean alan erityisasiantuntijoita aina luonnonilmiöriskien mallintajasta Power BI -raportoinnin ammattilaisiin ja hinnoitteluvelhoihin. Työsi lopputuloksella täällä on merkitystä, mutta työskentely itsessään ei ole liian vakavaa!

…ja syistä, miksi meille kannattaa hakea

Tehtävä tarjoaa erinomaisen mahdollisuuden kehittää osaamista data-analytiikassa, pilvipohjaisissa data-alustoissa sekä vakuutusliiketoiminnan analytiikassa.

Meillä pääset työskentelemään uusilla työkaluilla modernissa pilviympäristössä ja tukenasi ovat hyvät kehityskäytännöt. Meillä pääset haastamaan itseäsi ja oppimaan lisää. Meillä saat vastuuta ja vapautta yrittää ilman epäonnistumisen pelkoa. Olet huippuliiketoimintaosaajien ympäröimä ja saat tukea teknisen osaamisesi kasvattamiseen. Tämä on erinomainen mahdollisuus kerätä repullinen osaamista, säkillinen ammatillista itsevarmuutta ja kurkistaa mielenkiintoisen alan liiketoiminnan ytimeen.

Meillä tulet työskentelemään arjen vaativien tehtävien parissa ja sen lisäksi, että saat valtavan määrän työelämäntaitoja ja uutta osaamista, pääset mukaan Suomen vetovoimaisimman finanssialan toimijan matkaan. Tekemiselläsi ja timanttisella asenteellasi pystyt vaikuttamaan omaan urapolkuusi meillä, tuemme sinua omassa kehittymisessäsi ja kannustamme rohkeasti eteenpäin! Työllistyt OP Pohjolan palkalliseen puolen vuoden mittaiseen työsuhteeseen 1.3.–31.8.2027 ja tarjoamme niin sinulle kuin kaikille trainee-kollegoillesi saman palkkauksen; 3200€ / kk.

OP Pohjolassa työskentelemme hybridityömallilla, jossa työn tekemistä ohjaavat asiakkaiden tarpeet, liiketoiminnan tavoitteet ja työtehtävien luonne.

Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat mm. henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella sekä tarjoamalla käyttöösi lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP Pohjolan lomaosakkeissa. 

Hae osaksi tulevaisuuden tähtijoukkoa!

Jos sinulla on mielessä kysymyksiä tehtävästä tai meillä työskentelystä, lisätietoja tehtävästä antaa rekrytoiva esihenkilö Analytics Lead Jaakko Valli puh. +358 46 920 2960 (ke 14.10.& pe 16.10. klo 14:00-16:00). 

Seuraavaksi haluaisimme kuulla lisää sinusta, joten hae mukaan kertomalla meille osaamisestasi ja motivaatiostasi hakemuksen sekä videovastausten muodossa. Hae tehtävään viimeistään sunnuntaihin 18.10.2026 mennessä 1) jättämällä hakudokumenttisi oheisesta Hae -painikkeesta sekä 2) lisäksi vastaamalla tehtäväkohtaisiin videohaastattelukysymyksiimme tämän linkin kautta.

Alamme käsittelemään hakemuksia heti hakuajan auettua, joten tutustu monipuolisiin trainee-tehtäviimme ja lähetä hakemuksesi meille jo tänään! 

Näin hakuprosessimme etenee:

● Haku tehtäviin 18.10.2026 mennessä OP Pohjolan urasivuston kautta, josta löydät tehtäväkohtaiset työpaikkailmoitukset. Jätäthän hakudokumenttisi oheisesta Hae -painikkeesta sekä lisäksi vastaukset tehtäväkohtaisiin videohaastattelukysymyksiimme tämän linkin kautta. Huomaathan, että jatkoon etenemisen edellytyksenä on sekä hakudokumenttien jättäminen hakuportaalimme kautta että videovastaukset kysymyksiimme.

● Olemme yhteydessä jatkotoimenpiteistä kaikkiin hakijoihin tiistaihin 10.11.2026 mennessä. Henkilökohtaisiin haastatteluihin valittavat henkilöt kontaktoimme puhelimitse haastatteluajankohdan sopimiseksi ja karsiintuneille henkilöille lähetämme tiedon sähköpostitse.

● Haastattelemme ja ilmoitamme valintapäätökset finalistiehdokkaille perjantaihin 18.12.2026 mennessä. Kaikki finalistiehdokkaat tekevät osana valintaprosessia henkilöarvioinnit, jotka tukevat rekrytointiprosessiamme. 

● Työsuhde solmitaan ajalle 1.3. – 31.8.2027.

Tehtävään vaadittavat taustaselvitykset

Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat sekä teetetään huumausainetesti.

OP Pohjola

OP Pohjola on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia – uskomme, että kasvu syntyy juuri näistä eroista. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.

Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. OP Pohjolassa työskentelee yli 15 000 alan ammattilaista. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssitoimijana rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan.

#LI-SK1  
Kiitorata2027